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Primer Paso: Taller Presencial
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Miércoles 15 de julio de 2015
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8:00 a.m. – 6:00 p.m.
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Bogotá D. C. – Colombia
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Prácticas a desarrollar:
- Qué son las competencias
- Cómo levantar los perfiles de cargo por competencias
- Diseño del modelo de competencias a la medida de la organización en los procesos de:
- Selección
- Evaluación
- Desarollo
Usted iniciará en el taller la construcción del modelo de competencias a la medida de su organización y contará con todas las herramientas para su consolidación.
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Segundo Paso: Asesoría Especializada
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30 días de acompañamiento virtual
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6 horas de asesoría personalizada y especializada en la implementación del modelo en su organización, virtual o presencial
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Mario Fonseca C., Facilitador del Taller Presencial.
Autor del libro “Guía del Emprendedor” que contiene lainvestigación de las competencias de más de 270 empresarios exitosos de varios países. Gerente fundador de FrontGroup, empresa dedicada al desarrollo del talento humano. Como consultor ha participado protagónicamente en el diseño e implementación del Modelo de Competencias en varias organizaciones.Asesor y/o entrenador en programas de Competencias en diversas empresas, entre ellas Avianca, Asobancaria, Bavaria, Bimbo, Cemex, Cine Colombia, Coomeva, Davivienda, Banco Caja Social, Pelikan, Dian, Epm, Exxon Mobil,Indumil, Instituto Tecnológico deMonterrey, Legis, Singenta, Ups, para mencionar algunas. Autor del software“Dinámicas para el Desarrollo de Competencias Empresariales” en el proyecto del Banco Interamericano de Desarrollo y la Fundación Corona. Actualmente es investigador de la Universidad Externado de Colombia en el tema de Assessment Center y desarrollo de competencias gerenciales y emprendedoras. Investigador, consultor, profesor universitario y conferencista, frecuentemente invitado a disertar en foros y seminarios nacionales e internacionales sobre temas de Gestión Humana por Competencias.
¡Pregunte por los precios especiales por inscripciones antes del 13 de junio y para grupos!
La inversión incluye:
Primer paso: Taller Presencial
- Jornada de 8 horas
- Material de trabajo
- Refrigerios mañana y tarde
- Almuerzo
Segundo paso: Asesoría Especializada
- 30 días de acompañamiento virtual en el diseño del modelo de su organización.
- 6 horas de asesoría personalizada presencial o virtual.



